Obowiązująca wersja - 2.6.1.2

Wszyscy użtkownicy programu AGA ( Kadry - Płace - ZUS ) mogą pobrać bezpłatnie nowe aktualizacje uwzględniające nastepujące zmiany:

1. Dodano ustawienia płacowe obowiązujące od 1.06.2008.



2. Zaktualizowano pliki pomocy - można je automatycznie pobrać przy pomocy programu Aktualizacja (przycisk Start-->Programy/Wszystkie programy-->STREAM soft-->Aga-->Aktualizacja) zaznaczając opcję Aktualizuj pliki pomocy.



3. Dodano nową wersję (16) PIT-11, która obowiązuje od 1 maja 2008.



4. Umożliwiono wysyłanie formularzy PIT-4R i PIT-8AR do serwisu e-Deklaracje. Komputer, z którego użytkownik planuje wysłać formularz musi mieć aktywne połączenie z internetem oraz musi być zainstalowane na nim oprogramowanie do podpisu elektronicznego. Ponadto, powinien być dostępny kwalifikowany podpis elektroniczny. Wysłane dokumenty zapisywane są do bazy, a w menu Opcje-->Formularze wysłane do serwisu e-Deklaracje, można podejrzeć wysłany dokument oraz pobrać Urzędowe Poświadczenie Odbioru (UPO).
5. Dodano stałe płacowe obowiązujące od 1 marca 2008.



6. Uaktualniono dane kontaktowe do firmy STREAM Soft s.j., umieszczone w programie.



7. Eksport do programu Płatnik uwzględnia zmiany w ustawie o o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych.



8. W formularzu PIT-4R umożliwiono pobieranie danych płacowych pracowników przeniesionych do archiwum. Poprzednie rozwiązanie wymuszało na użytkownikach przechowywanie pracowników w bazie głównej, do chwili naliczenia deklaracji rocznej.



9. Zmieniono sposób instalacji i obsługi plików modyfikowanych przez program. Nowo zainstalowane programy, będą przechowywać wszystkie dane w katalogu %COMMON_APPDATA%\StreamSoft\Aga (standardowo jest to (dla Windows XP(R)) C:\Documents and Settings\All Users\Dane Aplikacji\StreamSoft\Aga). Dane (dla wersji jednostanowiskowej), które będą się tam znajdować to:
   
   - katalogi: Dane, Kopia, Temp oraz Profile;
   - pliki:stan.set, kskp.set, kskp.lic;
   
   Nowe wersje programu będą także poprawnie działać na dotychczasowej lokalizacji katalogów. Można dokonać przejścia na nową lokalizację katalogów, poprzez przeniesienie ich do wyżej wymienionej lokalizacji. Jeśli dane zostaną przeniesione do nowej lokalizacji, niezbędna jest aktualizacja programu do dearchiwizacji danych oraz programu do aktualizacji.



10. Uzupełniono stałe płacowe o obniżoną podstawę funduszy dla właścicieli nowych firm obowiązującą od 1.01.2008.



11. W oknie edycyjnym ewidencji obecności pracownika umożliwiono podgląd na ilość dni kalendarzowych urlopu, który pozostał do wykorzystania. Jest to wielkość ważna dla osób zatrudnionych na niepełny etat, ale posiadających równomierny rozkład godzin do przepracowania w 5-cio dniowym tygodniu pracy. Dla innego rozkładu godzin niż wymieniony wczęśniej, wielkość ta nie jest wielkością prawidłową.



12. Wprowadzono kontrolę urlopu wykorzystanego w innej umowie. Obecnie program w polu ilość urlopu do wykorzystania podpowie wielkość nie przekraczającą urlopu przysługującego, pomniejszoną o urlop wykorzystany w innym angażu (w danym roku).
13. Uzupełniono stałe płacowe obowiązujące od 1.01.2008, o ograniczenie podstawy funduszu emerytalnego i rentowego.



14. Uzupełniono ilości dni do przepracowania w roku 2008.



15. Dodano stałe płacowe obowiązujące od 1 stycznia 2008.



16. Dodano wersję 15 PIT-40. Deklaracja służy do rozliczenia pracowników za rok 2007.



17. Dodano stałe płacowe obowiązujące od 01.12.2007.



18. Umożliwiono rozszerzanie składników wliczanych do stawki ekwiwalentu urlopowego. Parametr dostępny jest w Ustawieniach na zakładce Płace. Rozszerzeniu uległy składniki wliczane jako średnia z poprzednich miesięcy.



19. Na zaświadczeniu o dochodach umożliwiono wydrukowanie kilku typów obliczeń jednocześnie.



20. Dodano możliwość generowania świadectwa pracy dla kilku wpisów w danych kadrowych. Aby wygenerować takie świadectwo, należy zaznaczyć odpowiednie wpisy oraz ustawić kursor myszki na jednym z zaznaczonych wpisów. Program sprawdzi, które z zaznaczonych wpisów mają taki sam numer NIP i PESEL.



21. Dostosowano obliczanie stawki zasiłku chorobowego do zmiany wielkości potrącanego ubezpieczenia rentowego.



22. Dostosowano program do zmian prawa odnośnie zmiany wysokości ubezpieczenia rentowego płaconego przez pracownika.








23. Dodano możliwość sortowania urzędów skarbowych wg miejscowości.